구 분

모집직무

임용신분

채용유형

직종, 직급

채용인원

경영관리

경영관리

[직무기술서] 참조

정규직

공개경쟁

전문직 연구원

1명

제한경쟁 (이전지역인재)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

2명

회계관리

[직무기술서] 참조

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

1명

정보화기획관리(A)

[직무기술서] 참조

정규직

제한경쟁 (이전지역 인재)

사무직 관리원

1명

보건산업

정책

보건산업혁신정책개발

[직무기술서] 참조

정규직

공개경쟁

전문직 연구원

2명

제한경쟁 (장애인)

전문직 연구원

1명

바이오빅데이터

사업기획관리

[직무기술서] 참조

정규직

공개경쟁 (주30시간 선택제)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

1명

의료서비스혁신정책개발

[직무기술서] 참조

정규직

제한경쟁 (이전지역인재)

전문직 연구원

1명

정규직

(전임)

공개경쟁

전문직 연구원

1명

보건의료

R&D

보건의료 R&D

사업기획관리

[직무기술서] 참조

정규직

(전임)

공개경쟁 (주30시간 선택제)

전문직 연구원

1명

제한경쟁 (장애인)

전문직 연구원

1명

제한경쟁 (취업지원)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

6명

정보화기획관리(B)

[직무기술서] 참조

정규직

(전임)

공개경쟁

전문직 연구원

2명

보건산업

지원

기술평가 및 사업화

[직무기술서] 참조

정규직

(전임)

제한경쟁 (취업지원)

전문직 연구원

1명

제약바이오산업기획

[직무기술서] 참조

정규직

공개경쟁

전문직 연구원

2명

제한경쟁 (이전지역인재)

전문직 연구원

1명

정규직

(전임)

공개경쟁 (주30시간 선택제)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

2명

의료기기산업기획

[직무기술서] 참조

정규직

공개경쟁

전문직 연구원

2명

정규직

(전임)

공개경쟁

전문직 연구원

1명

제한경쟁

장애인 (서울근무가능)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

1명

국제의료

지원

국제의료사업기획관리

[직무기술서] 참조

정규직

(전임)

공개경쟁

전문직 연구원

3명

공개경쟁 (주30시간 선택제)

전문직 연구원

1명

제한경쟁 (취업지원)

전문직 연구원

1명

제한경쟁 (장애인)

전문직 연구원

1명

기간제

공개경쟁

전문직 연구원

3명

합계

45

구 분

응시자격

공 통

 ⦁ 우리원 인사규정 제8조에 따른 임용결격사유에 해당하는 자는 제외

 ⦁ 연구원/관리원 자격 요건

  - 관련분야 학사학위 이상 취득자 (‘20. 08. 졸업예정자 지원 가능)

   * 졸업예정자의 경우 학위취득(졸업)예정증명서 발급이 가능한 자에 한함

 - 관련분야 전문학사학위 취득 후 당해분야에 2년 이상 재직한자

  - 위와 동등이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자

   * 관련분야 : 해당 직무기술서 내용 등 참조

제한

경쟁

장애인

 ⦁ 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」제3조에 따라 장애인 기준에 해당하는 자

취업지원

 ⦁ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 따라 취업지원대상 자격을 갖춘 자

이전지역

인재

 ⦁ 「공공기관 지방이전에 관한 혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법」제29조의2에 따라 이전지역

   (대전광역시, 세종특별자치시, 충청북도, 충청남도) 최종학교(대학원 제외) 졸업자

구 분

내 용

가산점 적용1)

 ⦁ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자 (5% 또는 10%)

 ⦁ 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」에 따른 장애인 (5%)

 ⦁ 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」에 의거 비수도권 학교 졸업자 (5%)

  - 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 서울·경기·인천 지역을 제외한 비수도권 지방학교를

     졸업(예정)·중퇴한 자 또는 재학·휴학 중인 자

   ※ 중복 가산은 적용하지 않으며 지원자에게 유리한 최고 가산점 1개만을 적용함

공통 우대2)

 ⦁ 공공기관에서 청년인턴을 5개월 이상 경험한 자

 ⦁ 「청년고용촉진 특별법」에 따른 만34세 이하인 자 (접수마감일 기준)

 ⦁ 「경력단절여성 등의 경제활동촉진법」에 따라 임신·출산·육아 등의 이유로 경력 단절 기간이 공고일 기준

    1년 이상인 여성

구 분

내 용

임용신분 및

근로기간

 ⦁ 정규직, 정규직(전임) : 정년(현재 기준 60세) 보장

 ⦁ 기간제 : 근로계약기간은 최초 임용일로부터 1년 이내 단 기간제의 경우 휴직기간 등에 따라 임용기간도

                 함께 연장 될 수 있음

임용직급

 ⦁ 원급 (연구원, 관리원)

  * 참고 : 우리원 직급 구성 : 4직급 (원급 ⇒ 책임급 ⇒ 수석급 ⇒ 위원급)

수습평가

 ⦁ 임용일로부터 3개월간 수습임용

 ⦁ 수습기간 만료 후 평가에 따라 최종 신분 유지여부(정식임용) 결정

 ⦁ 수습기간 중 근무평가 및 근무태도가 불량하거나 타 공공기관 부정합격 사례 등이 발견될 시 직권면직

    가능

보수체계 및

수준

 ⦁ 보수체계 : 기본연봉 + 성과연봉

 ⦁ 보수수준 : 내부 기준에 의함 (시간선택제는 근무시간에 비례하여 지급)

  * 연구원, 관리원 기본연봉 : 약 3천4백만원 이상 (4년제 졸업자 및 군경력無 기준이며 별도 경력 등이

                                             있는 경우 등급에 따라 상향 조정)

  * 성과연봉 : 입사 2년차부터 자체성과급 지급

근무형태

 ⦁ 주5일 전일제 근무 (주 40시간)

 ⦁ 시간선택제 분야는 주 30시간 이하로 근무하고 시간선택제로 채용된 직원은 전일제 직원으로 전환될

    수 없음

  * 시간선택제 채용 직원의 근무일 등은 내부규정에 따라 협의 후 결정

근무지

 ⦁ 충북 청주시 흥덕구 오송읍 오송생명2로 187, 오송보건의료행정타운 단 배치 부서에 따라 서울 근무

    가능

임용 예정일

 ⦁ ‘20. 08. 28. (예정)

  - 최종합격예정자 임용면담 후 수습 임용

구 분

내 용

공고기간

 ⦁ ‘20. 06. 19.(금) ~ 07. 03.(금)까지

접수기간

 ⦁ ‘20. 06. 22.(월) 10:00 ~ 07. 03.(금) 14:00까지

접수방법

 ⦁ 온라인채용시스템(https://khidi.bzpp.co.kr)을 통해 지원

  * 최종제출 후에는 수정 및 지원취소(또는 중복지원)가 불가능하오니 각별히 유의 바람

  * 블라인드 채용을 위해 작성 시 연령, 성별, 출신지역, 출신학교 등이 노출 되지 않도록 주의

     바라며 노출 시 불이익이 발생할 수 있음

서류전형합격자 발표

 ⦁ ‘20. 07. 10.(금) 예정

구 분

추진일정(안)

비 고

서류전형

07. 06.(월) ~ 07. 09.(목)

 ⦁ 결과 발표 : 07. 10.(금)

응시자격 및 가산점

증빙서류 등록

07. 10.(금) ~ 07. 17.(금) 18:00까지

 ⦁ 응시자격 및 가산점 적용 대상자 증빙서류 온라인

    등록

  ※ 서류전형합격자(필기전형대상자)에 한하여 별도

      안내

필기전형

07. 18.(토)

 ⦁ 전형 장소 : 서울 (장소별도공지)

 ⦁ 결과 발표 : 07. 31.(금)

면접전형

08. 10.(월) ~ 08. 14.(금)

 ⦁ 전형 장소 : 충북 오송 (장소별도공지)

 ⦁ 결과 발표 : 08. 19.(수)

임용면담

08. 24.(월) ~ 08. 26.(수)

-

최종합격자 확정

08. 28.(금)

-

전형단계

내용 및 기준

선발인원

서류전형

 ⦁ 기본 응시자격요건 충족 여부

 ⦁ 입사지원서 불성실 기재여부 확인 등

적‧부 판정

필기전형

 ⦁ 직업기초능력평가 (30점)

  * 의사소통, 문제해결, 자원관리 등 직업기초능력평가

 ⦁ 직무수행능력평가 (70점)

  * IB형 평가 : 지원분야 실제 업무상황에서의 각종 자료를 분석한 후 적합한 업무처리 내용을

                       보고서 형태로 작성 제출·평가

 ⦁ 인성검사 (면접참고용)

  * 성취지향, 조직적응, 관계지향, 자기조절 등

3배수

이내

면접전형

 ⦁ 직무면접(PT면접) 및 인성면접

  - 직무면접(60점) : 직무전문성(20점), 문제해결능력(20점), 의사소통능력(20점)

  - 인성면접(40점) : 성취지향성(20점), 팀웍과 협력(20점)

1배수

이내

전형단계

합격자 결정 기준

서류전형

 ⦁ 기본 응시자격요건 충족 여부

 ⦁ 입사지원서 불성실 기재여부 확인 등

 ⦁ 적격 또는 부적격 판단

필기전형

 ⦁ 직업기초능력(30%) + 직무수행능력(70%)

 ⦁ 필기시험 결과에 가산점 합산

 ⦁ 고득점 순으로 3배수 이내 선발

 ⦁ 동점자 발생 시 전원합격

면접전형

 ⦁ 직무면접(PT면접), 인성면접

 ⦁ 면접결과에 가산점 합산

 ⦁ 평균 70점(가점 포함) 이상자 중 고득점 순으로 1배수 이내 선발

  * 평균 70점(가점 포함) 이하인 경우 득점 순서에 상관없이 불합격 처리함

 ⦁ 동점자 발생 시 처리기준

  ※ 장애인 ⇒ 취업지원대상자 ⇒ 필기전형 고득점자 순

구 분

주요내용

블라인드

채용관련 안내

 ⦁ 본 증빙서류는 진위여부 확인 등 합리적인 용도로만 사용되고, 면접위원에게 제공되지 않음

 ⦁ 입사지원서에 작성한 내용과 증빙 내용이 다르거나 증빙 불가능한 내용 작성 시 불합격 처리되니

    사실 내용을 신중히 작성해야 함

서류전형

합격자

 ⦁ 응시자격 및 가산점 증빙 서류 온라인 제출

  - 취득학위 졸업증명서 (졸업예정증명서)

  - 경력증명서 (해당자에 한함)

  - 국가보훈대상자 : 취업지원대상자 증명서

  - 장애인 : 장애인 증명서

  - 비수도권(이전지역 포함) 인재 : 졸업증명서 또는 졸업예정증명서, 제적증명서, 재학·휴학증명서

    ※ 서류전형 합격자(필기전형대상자)에 한하여 별도 안내

면접전형

당일제출

 ⦁ 가산점 증빙 서류

  - 국가보훈대상자 : 취업지원대상자 증명서

  - 장애인 : 장애인 증명서

  - 비수도권(이전지역 포함) 인재 : 졸업증명서 또는 졸업예정증명서, 제적증명서, 재학·휴학증명서

 ⦁ 학교교육 및 직업교육 이수내역 증명서

   ※ 대학 및 대학원 등 성적증명서, 교육기관의 수료증 등 교과명, 교육내용 등을 확인할 수 있는

       증명서 (이력서 기재한 사항에 하이라이트 표시하여 제출)

 ⦁ 졸업증명서(최종 학력 포함) 또는 졸업예정증명서

 ⦁ 경력증명서 또는 재직증명서 및 건강보험자격득실확인서 또는 국민연금가입증명서

   ※ 경력 또는 재직증명서의 경우 발급일자, 근무기간, 부서, 직급, 발급 담당자 연락처 등 표기

   ※ 회사의 폐업으로 인하여 경력증명서를 발급받을 수 없는 경우 “폐업자에 대한 업종 등의 정보내역

       사실증명서”로 갈음

   ※ 증빙서류 사본을 제출한 경우에는 최종 합격 시 원본 제출 (15일 이내)

 ⦁ 주민등록등본

 ⦁ 병적증명서 또는 주민등록표초본

유 형

제출서류 및 주의사항

비 고

확진

판정자

완치자

 ⦁ 시험 응시 1일전까지 관련 서류(의사명이 기입된 진단서 등)를 제출

시험 전 원본

제출

미 완치자

 ⦁ 필기·면접전형 응시 불가

자가격리자

 ⦁ 자가격리 해제 확인이 된 경우에만 응시 가능

 ⦁ 필기시험일 · 면접전형일 현재 입원치료통지서 및 자가격리통지서를 받아

   격리 중인 경우응시 불가

-

유의사항

 ⦁ 필기시험 당일 발열체크 시 이상 증상*이 나타난 응시자는 별도 고사실에서

    분리 응시

  * 37.5℃ 이상의 발열 및 기침·인후통 등 호흡기 증상 등

 ⦁ 필기·면접전형 응시자는 종료 시까지 반드시 마스크를 착용 단 감독관의

    지시가 있거나 신원 확인 시 마스크 탈의 후 응시

 ⦁ 응시자가 마스크 미착용 등 코로나 예방수칙을 준수하지 않는 경우 필기 및

    면접 시험 응시불가 등의 불이익을 당할 수 있음

 ⦁ 추후 대내외 상황변화에 따라 전형일정 등은 변경(순연 또는 잠정중단)될 수

  있으며 이 경우 홈페이지 공고 및 응시자에게 개별 안내함

-