기재가능

이름, 경력사항 (회사명, 부서, 수행업무 등 모두 가능), 경험사항, 교육사항

기재불가

나이, 성별, 출신학교명, 최종학력, 전공 (원칙적으로 기재불가, 필요한 분야의 경우

공고문을 통해 별도 요구), 출생지, 거주지, 가족 이름 및 직업 등

구 분

추진일정

채용계획 인사위원회

• ‘24. 07. 30.(화)

채용공고 및 접수

• ‘24. 08. 05.(월), 16:00 ~ 08. 19.(월) 18:00 / 15일간

서류심사

심사

• ‘24. 08. 21.(수) ~ 08. 23.(금) / 3일간

결과발표

• ‘24. 08. 26.(월) 16:00

필기시험

(NCS 분야)

시험

• 일시 : ‘24. 08. 31.(토) 09:50 ~ 12:00

   * 장소 : 당산서중학교 (서울시 영등포구 당산로 41길 12)

결과발표

• ‘24. 09. 05.(목) 16:00

면접심사

1차

(대구지사)

• 응시분야 : ⑬ 보험고객상담(대구), ⑱ 청년인턴(대구)

• 장소 : 대구지사

• 일정 : ‘24. 09. 09.(월)

   * 분야별 세부일정 및 장소는 별도 공지 예정

2차

(부산지사)

• 응시분야 : ⑧ 시설관리(기계·건축), ⑮ 미화원(부산), ⑰ 청년인턴(부산)

• 장소 : 부산지사

• 일정 : ‘24. 09. 10.(화)

   * 분야별 세부일정 및 장소는 별도 공지 예정

2차

(본사)

• 응시분야 : 1차, 2차 면접 대상 外 전 분야

• 장소 : 본사

• 일정 : ‘24. 09. 11.(수) ~ 09. 13.(금) / 3일간

   * 분야별 세부일정 및 장소는 별도 공지 예정

채용결과 및 검증 인사위원회

• ‘24. 09. 19.(목)

최종합격자 발표

• ‘24. 09. 20.(금) 16:00

임용

임용서류 접수

• ‘24. 09. 20.(금) ~ 09. 26.(목) 18:00

임용식

• 응시분야 : 전 분야

• 임용일자 : ‘24. 09. 30.(월)

   * 분야별 세부일정 및 장소는 별도 공지 예정

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

①

우체국예금

신용분석

전임

연구원

1명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 다음요건 중 1가지 이상 해당되는 자

   - 석사학위 취득자로서 관련분야 경력 3년 이상인 자

   - 학사학위 취득자로서 관련분야 경력 4년 이상인 자

   - 전문학사학위 취득자로서 관련분야 경력 5년 이상인 자

• 우대사항

   - 신용평가회사, 금융회사의 신용분석·리스크 관리 유경험자

   - 금융관련자격증 보유자(신용분석사, 투자자산운용사 등)

   - 엑셀(VBA) 활용능력 보유자

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

제한경쟁

②

산업안전·

보건담당자

(NCS)

7급

1명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자로서 「산업안전보건법」시행령

    [별표6] 1~6의 요건을 충족하는 자

• 우대사항

   - 공공기관 안전활동 수준평가 등 외부평가 수감·대응 경험

   - ISO45001 운영 경험

③

보험계리

(NCS)

연구원

1명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 다음요건 중 1가지 이상 해당되는 자

   - 학사학위 취득자

   - 전문학사학위 취득자로서 관련분야 경력 1년 이상인 자

• 우대사항

   - 국내외 계리사 자격증 소지자 및 부분 합격자

   - 계리업무, 상품개발 유경험자

④

실손보험

지급심사

(NCS)

7급

8명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만 18세 이상인 자

• 우대사항

   - 의료·보건·보험 관련업 경력자

   - 의료·보건·보험 관련 자격증 소지자

⑤

보험사고조사

(NCS)

7급

1명

서울지사

(서울 광진)

• 임용일 기준 만 18세 이상인 자

• 우대사항

   - 의료·보건·보험 관련업 경력자

   - 의료·보건·보험 관련 자격증 소지자

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

제한경쟁

⑥

시설관리

(전기분야)

7급

1명

서울지사

(서울 영등포)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자로서 전기산업기사 이상 자격

     소지자

제한경쟁

⑦

시설관리

(기계·건축분야)

7급

1명

서울지사

(서울 영등포)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자로서 공조 냉동기계산업기사·건축

     설비산업기사·소방설비산업기사 중 1개 이상 자격 소지자

제한경쟁

⑧

시설관리

(기계·건축분야)

7급

1명

부산지사

(부산 중구)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자로서 공조냉동기계산업기사·건축

     설비산업기사·소방설비산업기사 중 1개 이상 자격 소지자

• 우대사항

   - 전기 용접 가능한 자

제한경쟁

⑨

실손보험

지급심사

(장애인)

7급

1명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자로서 「장애인고용촉진 및 직업

     재활법」시행령에서 정한 장애인

• 우대사항

   - 의료·보건·보험 관련업 경험자

   - 의료·보건·보험 관련 자격증 소지자

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

⑩

보험료

분해 검증

차장급

(4급

상당)

1명

본사

(서울 당산)

• 다음요건 중 1가지 이상 해당되는 자

   - 국가공무원 7급 이상으로 근무한 경력이 있는 자

   - 우정사업본부 산하기관 3급 이상, 동일 직급 5년 이상인 자

   - 학사학위 취득자로서 관련분야 경력 4년 이상인 자

   - 전문학사학위 취득자로서 관련분야 경력 5년 이상인 자

   - 고등학교 졸업자로서 관련분야 경력 6년 이상인 자

•우대사항

   - 수익성 검증 경험자 우대

⑪

보험책임준비금·

제지급금 검증

과장급

(5급

상당)

1명

본사

(서울 당산)

• 다음요건 중 1가지 이상 해당되는 자

   - 학사학위 취득자로서 관련분야 경력 2년 이상인 자

   - 전문학사학위 취득자로서 관련분야 경력 3년 이상인 자

   - 고등학교 졸업자로서 관련분야 경력 4년 이상인 자

•우대사항

   - 책임준비금·제지급금 검증 경험자

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

⑫

예금고객상담

(콜센터)

사원

11명

본사

(서울 당산)

또는 서울지사

(서울 영등포)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 우대사항

   - 관련 분야 고객 상담 경력자

   - 고객센터 상담업무 경험자

⑬

보험고객상담

(콜센터)

사원

10명

대구지사

(대구 남구)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 우대사항

   - 관련 분야 고객 상담 경력자

   - 고객센터 상담업무 경험자

⑭

미화원

사원

1명

서울지사

(서울 영등포)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

⑮

미화원

사원

1명

부산지사

(부산 중구)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

채용분야

직 급

인 원

근무지

자격요건

⑯

청년인턴

(체험형, 서울)

청년

인턴

11명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 참고사항

   * 인턴수행기간 종료 후 전환 계획 없음

   * 계약기간 : 임용일을 포함하여 6개월

⑰

청년인턴

(체험형, 부산)

청년

인턴

1명

부산지사

(부산 중구)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 참고사항

   * 인턴수행기간 종료 후 전환 계획 없음

   * 계약기간 : 임용일을 포함하여 6개월

⑱

청년인턴

(체험형, 대구)

청년

인턴

1명

대구지사

(대구 남구)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 참고사항

   * 인턴수행기간 종료 후 전환 계획 없음

   * 계약기간 : 임용일을 포함하여 6개월

⑲

청년인턴

(체험형, 서울,

IT·정보보호)

청년

인턴

1명

본사

(서울 당산)

• 임용일 기준 만18세 이상인 자

• 참고사항

   * 인턴수행기간 종료 후 전환 계획 없음

   * 계약기간 : 임용일을 포함하여 6개월

• 우대사항

   - IT 및 정보보호 관련 분야 전공자 우대

구 분

내 용

1차

서류심사

(공통)

• 심사기준 : 서류심사 평가표에 의한 평가 (블라인드 심사)

• 선발인원 : 평균 60점 이상인 자로서 고득점순 합격자 선발

2차

필기시험

(NCS 분야)

   * 종합인성결과가 fail 인 경우 불합격처리

• 분야별 선발인원 : 직업능력검사 점수 순위에 따라 해당인원을 선발

• 시험장소 : 당산서중학교(서울시 영등포구 당산로 41길 12)

3차

면접심사

(공통)

• 심사기준 : 면접심사 평가표에 의한 평가 (블라인드 심사)

• 선발인원

   - 평균 60점 이상인 자로서 고득점순 합격자 선발

   - 60점 이상자에 한하여 예비합격자를 지정할 수 있음

• 심사방법 : 집단면접

   - NCS 분야 : ① 질의응답형 면접 ② 상호토론 면접 (토론주제 사전 미공개) 실시

   - NCS 분야 外 : 질의응답형 면접 실시

• 심사장소 : 2페이지 전형일정 참고

구 분

내 용 (아래 순위에 따라 적용)

서류심사

① 취업지원대상자 ⟶ 장애인 ⟶ 청년 ⟶ 지역인재 ⟶ 경력단절여성 ⟶ 북한이탈주민 ⟶ 다문화가정 ⟶

    저소득층 ⟶ 자립준비청년 ⟶ 공공기관 청년인턴 수료자 순으로 순차적용

② 분야별 평가요소 우선순위 고득점 순으로 순차적용

필기시험

① 취업지원대상자 ⟶ 장애인 ⟶ 청년 ⟶ 지역인재 ⟶ 경력단절여성 ⟶ 북한이탈주민 ⟶ 다문화가정 ⟶

    저소득층 ⟶ 자립준비청년 ⟶ 공공기관 청년인턴 수료자 순으로 순차적용

② 분야별 직업능력검사 직업기초능력 3과목 중 우선순위 순 고득점 순차적용

③ 직업성격검사 고득점 순차적용(총점 기준)

④ 서류심사 순위 적용

⑤ 서류심사 동점자 기준 적용

면접심사

① 취업지원대상자 ⟶ 장애인 ⟶ 청년 ⟶ 지역인재 ⟶ 경력단절여성 ⟶ 북한이탈주민 ⟶ 다문화가정 ⟶

   저소득층 ⟶ 자립준비청년 ⟶ 공공기관 청년인턴 수료자 순으로 순차적용

② 분야별 평가요소 우선순위 고득점 순으로 순차적용

③ 필기시험, 서류심사 순으로 우선기준 적용

구 분

서류심사

필기시험 (NCS 분야)

면접심사

NCS 분야*

(정규직 중 신입직)

- 전문성 강화 노력 (30)

- 직무 적합성 (20)

- 발전 가능성 (20)

- 입사 후 포부 (20)

- 가점 (10점)

- 종합인성검사

- 직업기초능력검사 (4과목)

· 의사소통, 문제해결, 수리,

   조직이해

   * 과목별 90점 + 가점 10점

- 업무 준비도 (30)

- 발전 가능성 (20)

- 사고력 (20)

- 의사소통능력 (20)

· 응시자간 상호토론 등

- 가점 (10점)

NCS제외

분야

경력직

- 전문성 완성도 (20)

- 경력 연계성 (20)

- 기업 이해도 (20)

- 조직융화 가능성 (20)

- 문제해결능력 (10)

- 가점 (10점)

-

- 업무 전문성 (20)

- 경력 연계성 (20)

- 조직 이해도 (20)

- 리더십/협조성 (20)

- 논리성 (10)

- 가점 (10점)

신입직

- 전문성 강화 노력 (20)

- 업무 이해도 (20)

- 기업 이해도 (20)

- 발전 가능성 (20)

- 문제해결능력 (10)

- 가점 (10점)

-

- 업무 전문성 (20)

- 발전 가능성 (20)

- 직무 이해도 (20)

- 직무 책임감 (20)

- 입사 후 포부 (10)

- 가점 (10점)

서류심사

필기시험

면접심사

최대 10점

- 직업기초능력검사 과목별 최대 10점 (직업성격검사 적용 제외)

- 가산점을 제외한 만점의 40% 미만의 과목이 있는 경우 가산점 적용 불가

최대 10점

구 분

가점 부여 기준

관련법령

대상자

(10점)

• 관련법령상 만점의 10퍼센트를

가점하는 취업지원 대상자

① 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」

② 「독립유공자예우에 관한 법률」

③ 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」

④ 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」

⑤ 「5·18민주유공자예우에 관한 법률」

⑥ 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」

대상자

(5점)

• 관련법령상 만점의 5퍼센트를

가점하는 취업지원 대상자

증빙서류

• 취업지원대상자증명서

구 분

장애인고용촉진 및 직업재활법

장애인복지법

기존등급

(현재 폐지)

중증

• 지체, 뇌병변, 시각, 지적, 정신, 자폐성, 신장, 심장, 호흡기, 간

   * 언어장애는 중증 없음

심한장애

1급

심한장애

2급

• 뇌병변, 시각, 지적, 자폐성, 정신, 심장, 호흡기, 뇌전증, 지체(상지)

심한장애

3급

경증

• 청각, 언어, 간, 안면, 장루·요루, 지체(상지 제외)

심한장애

3급

• 경증장애 (모든 유형)

   * 지적, 정신, 자폐성장애는 경증 없음

심하지 않은

장애

4, 5, 6급

증빙서류

• 장애인등록증

구 분

가점부여기준

대상자

(3점)

• 대학원을 제외한 최종 입학학교가 서울·경기·인천이 아닌 자

   - 지역인재 해당여부는 최종졸업이 아닌 최종입학학교 기준으로 판단

   - 지역학교 입학 후 졸업(예정)·중퇴·휴학·재학의 경우 모두 지역인재에 포함 (최종 졸업학교를 기준으로 지역

       인재가 아니지만 이후 추가로 지역학교에 입학 후 중퇴·휴학·재학 중인 경우 지역인재에 포함)

   * 최종학교 이전 졸업학교로 판단하는 경우

     ① 대학원 → 이를 제외한 최종 졸업학교로 판단

     ② 사이버대학, 디지털 대학 등 평생교육시설 → 이를 제외한 최종 졸업학교로 판단

     ③ 독학사, 학점인정에 의한 학위 취득자, 검정고시 합격자 → 이를 제외한 최종 졸업학교로 판단

     ④ 경찰대학 및 각종 사관학교 중퇴자 → 이를 제외한 최종 졸업학교로 판단

증빙

서류

• 최종학력증명서(졸업증명서 또는 졸업예정증명서) 사본 1부

   - 중퇴·휴학·재학의 경우 : 이에 대한 증빙서류 및 이를 제외한 최종학력 졸업증명서 추가 제출

   - 대학원 이상 학위의 경우 : 이에 대한 증빙서류 및 학사 최종학력 졸업증명서 추가 제출

   - 사이버대학, 디지털 대학 등 평생교육시설 졸업자, 독학사, 학점인정에 의한 학위 취득자, 검정고시

      합격자의 경우 : 이에 대한 증빙서류 및 이를 제외한 최종학력 졸업 증명서 추가 제출

세부판단

기준

• 지역인재에 해당하는 경우

   - 서울·경기·인천을 제외한 비수도권에 위치한 지방학교

   - 「고등교육법」 제24조 상의 분교로서 서울·경기·인천을 제외한 지역에 소재하는 대학

     (예시 : 단국대 천안캠퍼스, 동국대 경주캠퍼스 등 → 지역인재 해당)

   - 최종학력이 고졸 이하인 경우 최종학력 학교 소재지 기준으로 판단

   - 한국방송통신대학교의 지역대학 중 서울·경기·인천 外 지역 소재 시 지역인재 해당

   - 「한국과학기술원법」제14조제3항에 의해 설치된 과학기술대학은 지역인재 해당

• 지역인재가 아닌 경우

   - 서울·경기·인천 지역 내에 위치한 경우 (분교의 경우 분교 소재지)

   - 한국방송통신대학교 서울·경기·인천 지역대학

   - 외국대학 및 외국대학의 국내분교

   - 경찰대학 및 각종 사관학교 졸업자

구 분

가점부여기준

대상자

(3점)

• 근로계약서상 명시된 기간을 모두 근무하여 청년인턴을 수료한 자 단 1일 이라도 조기 퇴직한 경우 가점

     부여 불가

증빙서류

• 공공기관 청년인턴 수료증 및 확인서

구 분

가점부여기준

대상자

(5점)

• 「여성의 경제활동 촉진과 경력단절 예방법」제2조제1호에 의한 경력단절여성등인 자 중 ① 혼인·임신·출산·

    육아와 가족구성원의 돌봄 또는 근로조건 등을 이유로 ② 최근 6개월 이상 경제활동을 중단하였거나 경제

    활동을 한 적이 없는 자 (임용일 기준 경력단절 6개월 이상인 여성)

증빙서류

• 가족관계증명서 (출산·육아 증빙)

• 건강보험자격득실확인서 및 경력증명서 (6개월 이상 경제활동 없음을 증빙)

구 분

가점부여기준

대상자

(5점)

• 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」제2조제1호에 해당하는 자

증빙서류

• 북한이탈주민등록확인서

구 분

가점부여기준

대상자

(5점)

• 「다문화가족지원법」제2조제1호에 의한 “다문화가족”의 구성원

증빙서류

• 본인 또는 대상 가족 신분증(외국인 등록증), 주민등록등본, 기본증명서 등

구 분

가점부여기준

대상자

(5점)

• 「국민기초생활보장법」제2조제2호의 수급자

• 「국민기초생활보장법」제2조제10호의 차상위계층

• 「한부모가족지원법」제4조의 한부모가족 세대주

증빙서류

• 수급자 증명서

• 차상위계층확인서

• 한부모가족증명서 또는 한부모가족 세대주 확인 가능서류 등

구 분

가점부여기준

대상자

(5점)

• 「아동복지법」제16조에따라 보호시설을 퇴소한지 5년 이내(임용일 기준)인 자

증빙서류

• 자립수당지급확인서

구 분

내 용

원서접수

• 누리집(홈페이지) ⟶ 채용포털 ⟶ 채용공고/지원 ⟶ 지원하기 ⟶ 입사지원서 작성

   * 방문 및 우편접수 불가 (온라인을 통해서만 입사지원서 제출 가능)

   * 입사지원서 최종 제출 후 재접속하여 수정 가능하나 마감시간 이후 수정 불가 (마감시간 이전 최종

      수정된 기재사항을 토대로 서류 및 면접평가 실시)

최종접수 확인

• 누리집(홈페이지) ⟶ 채용포털 ⟶ 접수/합격확인

합격여부

확인

• 누리집(홈페이지) ⟶ 채용포털 ⟶ 접수/합격확인

• SMS를 통한 추가안내

   * SMS 안내의 경우 전송오류·지연 가능성이 있으므로 반드시 누리집(홈페이지) 확인이 필요함

합격자

일정 안내

• 누리집(홈페이지) ⟶ 게시판 (메인화면 좌측 하단)

• SMS를 통한 추가안내

   * SMS 안내의 경우 전송오류·지연 가능성이 있으므로, 반드시 누리집(홈페이지) 확인이 필요함

   * 임용포기 및 조기퇴사자(입사일로부터 3개월 이내) 발생 시 기관 상황에 따라 예비합격 순위에 의거

       하여 추가합격을 통지할 수 있음

【업무규정 제14조】

  1. 피성년후견인 또는 피한정후견인의 선고를 받고 취소되지 아니한 자

  2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

  3. 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자

  4. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되었거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 10년(3년 이하 징역·금고의

      경우에는 5년)이 경과되지 아니한 자

  5. 선고유예 기간 중에 있는 자

  6. 법률 또는 판결에 의하여 자격정지 또는 자격상실 중에 있는 자

  7. 정부 및 공공기관, 민간기업 등에서 재직 중 징계로 면직(파면, 해임, 계약 직권해지 포함)되거나 채용비위로 직권면직

      처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

  8. 병역법에 의한 병역기피자

  9. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이

      확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

  10. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형

        또는 치료감호가 확정된 자 (집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

        가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

        나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄