2022. 농업정책보험금융원에 제5차 채용공고

“농업정책보험금융원(www.apfs.kr)”에서 농림수산정책자금을 효율적으로 관리함으로써 농림수산업의 발전에 기여할 유능한

인재를 채용하고자 다음과 같이 공개모집 하오니 뜻있는 분들의 많은 지원을 바랍니다

1. 채용분야 및 모집인원

      * 상기 임용예정일은 변동될 수 있음

      ** 청년인턴 직무 : 모태펀드, 재해보험, 정책자금, 경영기획 등 업무 지원

      ※ 채용방식 간 및 채용형태 간 채용분야 내 중복지원 불가

2. 근무조건

  ▣ 정규직 (일반직 5급)

    ◎ 보수수준 등 근무조건은 우리 원 내규에 따름

      * 보수준칙 등 우리 원 내규는 공공기관 경영정보 공개 시스템(www.alio.go.kr)에서 확인 가능

      ** 신입직은 5급 1호봉을 적용하되 군 경력 반영하여 호봉 조정

      *** 우리 원은 직무 순환제도를 운영하고 있으며 채용 후 실제 근무부서는 원 내부사정에 의하여 채용 당시 채용분야(직무)와

           다르게 배치될 수 있음

  ▣ 농식품경영체 벤처투자 상담 (계약직, 사원수준)

    ◎ 근로성격 : 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자

    ◎ 계약기간 : ‘23. 01. 02. ~ 09. 30. (약 9개월)

    ◎ 보수수준 : ’23년 5급 1호봉 수준, 4대 보험 가입

      ※ 참고 : 2022년 약 월 3,233,700 수준(세전, 기본급 2,773,700원, 고정수당 약 460,000원),시간외수당 등 별도

    ◎ 근무시간 : 주5일(월~금) 09시~18시 (12~13시는 휴게시간)

  ▣ 휴직 대체 인력 (계약직, 사원수준)

    ◎ 근로성격 : 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자

    ◎ 계약기간 : ‘23. 01. 02. ~ 09. 30. (약 9개월)

    ◎ 보수수준 : 약 월 2,569,910원(세전), 4대 보험 가입

      ※ 기본급 2,109,910원, 고정수당 약 460,000원, 시간외수당 등 별도

    ◎ 근무시간 : 주5일(월~금) 09시~18시 (12~13시는 휴게시간)

  ▣ 청년인턴 (일반, 고졸)

    ◎ 근로성격 : 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자

    ◎ 계약기간 : ‘22. 12. 26. ~ ’23. 02. 25. (2개월)

    ◎ 보수수준 : 월 2,210,000원(세전), 4대 보험 가입

    ◎ 근무시간 : 주 5일(월~금) 09시~18시 (12~13시는 휴게시간)

      * 인턴 근무성적 우수자에 한하여 향후 정규직 채용 시 우대(가점 부여 등) 예정

      ** 취업지원 특별휴가 부여 : 채용전형(필기 및 면접) 응시 및 취업박람회 참석 등

3. 지원 자격 및 우대사항

  ▣ 모집 자격요건

    ◎ 공통 (정규직, 계약직, 청년인턴)

      - 대한민국 국민으로서, 인사규정 제13조*에 해당하지 아니하는 자

      - 신체검사 결과 신체 또는 정신상의 이상이 없는 자

      - 남자는 병역의무를 필하거나 면제받은 자

      - 우리 원 직무수행에 필요한 소양과 능력을 갖춘 자

      - 임용 예정일부터 근무 가능한 자

    ◎ 농업정책보험금융원 인사규정

    ◎ 계약직

      - 농림축산식품부 공직자 및 농림축산식품부 산하 공공기관 임직원의 친족**에 해당하지 아니하는 자

      ** 친족의 범위

        1) 8촌 이내의 혈족 : 자신의 직계존·비속, 형제자매와 형제자매의 직계비속, 직계존속의 형제자매 및 그 형제자매의 직계비속

        2) 4촌 이내의 인척 : 혈족의 배우자, 배우자의 혈족, 배우자의 혈족의 배우자

        3) 배우자

    ◎ 청년인턴(일반)

      - 「청년고용촉진 특별법령」에 따른 만15세 이상 만34세 이하 청년(임용일 기준)으로 자격 제한

      - 취업자 및 취업이 결정된 자는 지원 불가(임용일 기준)

      - 농림축산식품부 공직자 및 농림축산식품부 산하 공공기관 임직원의 친족**에 해당하지 아니하는 자

      ** 친족의 범위

        1) 8촌 이내의 혈족 : 자신의 직계존·비속, 형제자매와 형제자매의 직계비속, 직계존속의 형제자매 및 그 형제자매의 직계비속

        2) 4촌 이내의 인척 : 혈족의 배우자, 배우자의 혈족, 배우자의 혈족의 배우자

        3) 배우자

    ◎ 청년인턴(고졸) (한국장학재단 장학금 신청증명서, 학자금대출 증명서 제출)

      - 「청년고용촉진 특별법령」에 따른 만15세 이상 만34세 이하 청년(임용일 기준)으로 자격 제한

      - 최종학력이 고등학교 졸업인 자 또는 이에 준하는 학력자(고졸 검정고시 등)에 한함 (임용일 기준)

      * 대학(전문대학) 중퇴자는 해당하나 대학(전문대학) 이상 재학(휴학)생 및 졸업(예정)자는 지원 불가

      ** 고등학교 이하 재학생 지원 불가

      ※ 대학(전문대학) 이상 재학(휴학)생 또는 졸업(예정)자로 고졸학력만 제시하여 합격된 경우 사후 적발 시 우리 원 인사규정 및

          채용준칙에 의거 합격 취소 및 임용 취소

      ※ 한국장학재단에서 대학 장학금·학자금대출 신청 사실이 없음을 증명하는 서류 제출 (①제출서류 : 장학금 신청증명서, 학자금

          대출 증명서, ②기재사항_제출처 : 농업정책보험금융원, 발급용도 : 고졸 청년인턴 지원), 장학금 수혜 및 학자금 대출 사실이 

          있는 경우 해당학력 중퇴사실을 증명하는 제적증명서 등의 증빙서류 추가 제출

      - 취업자 및 취업이 결정된 자는 지원 불가 (임용일 기준)

      - 남자는 병역의무를 필하거나 면제받은 자 단 계약기간(‘22. 12. 26. ~ ’23. 02. 25. 2개월) 계속근무가 가능한 경우 병역

         미필자도 가능

      - 농림축산식품부 공직자 및 농림축산식품부 산하 공공기관 임직원의 친족**에 해당하지 아니하는 자

      ** 친족의 범위

        1) 8촌 이내의 혈족 : 자신의 직계존·비속, 형제자매와 형제자매의 직계비속, 직계 존속의 형제자매 및 그 형제자매의 직계비속

        2) 4촌 이내의 인척 : 혈족의 배우자, 배우자의 혈족, 배우자의 혈족의 배우자

        3) 배우자

  ▣ 우대 사항

    ◎ 공통 (관련 증빙서류 제출)

      - 사회형평적 채용 활성화를 위한 우대제 실시 (가산점 부여)

      - 취업지원대상(보훈) : 본인‧유가족‧가족(만점의 5~10%) 가산

      * 취업지원대상자의 채용시험의 가점 등에 관한 사항은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 「취업지원 업무처리지침」

         에 따름

      * 전형 단계별로 각각 적용하되 정규직(일반) 지원자가 응시하는 직업기초 능력평가의 경우 직무능력 점수에 한하여 가산

       (“적합･부적합”을 판정하는 “직업성격 분야(인성)”에는 가산 없음)

      - 장애인, 농어업인자녀, 저소득층(자녀), 경력단절여성*, 다문화가정**, 북한이탈주민***: 서류전형 만점의 5% 가산

      * 경력단절여성 : 임신·출산·육아와 가족 구성원의 돌봄 등의 사유로 공고일 전일 기준 경력단절기간이 연속하여 1년 이상이며 

         이전 경력 누적근무년수가 1년 이상인 여성 (현재 무직)

      ** 다문화가정 : 「다문화가족지원법」에 따른 다문화가족의 자녀 대상

      *** 북한이탈주민 : 「북한이탈주민의 보호 및 정착지원에 관한 법률」에 의한 북한이탈주민 대상

      ※ 우대항목이 2개 이상 중복 시에 1개 항목만 적용하되 취업지원대상자(보훈대상)와 장애인 등 사회형평적 인력이 중복될 경우

          각 단계별로 가점이 되는 취업지원대 상자를 적용 (중복적용 불가)

      - 업무 관련 자격 보유자 우대 (NCS 직무기술서 참조)

      ※ 추후 증빙서류 제출이 불가한 자격사항(입사지원서 상 기입된 모든 직무관련 자격 및 기타 자격 해당)은 작성 불가하며 모든

          우대사항은 공고일 전일(‘22. 10. 30.)까지 “취득” 또는 “등록”된 경우만 유효함

    ◎ 정규직(일반직 5급) (관련 증빙서류 제출)

      - 우리 원 우수인턴 수료자 우대 (가산점 부여, 증빙서류 제출 必)

        ∙ 우리 원 청년인턴 중 우수인턴으로 선발된 자 : 서류전형 만점의 5% 가산

      * “우수인턴” 수료증 발급일이 공고일(‘22. 10. 31.)로부터 3년 이내인 자

      ※ 우대항목 중 우수인턴 부문과 사회형평적 채용 부문(취업지원대상자, 장애인 등)이 중복될 경우 부문별 가점 모두 적용

        (중복적용 가능)

    ◎ 계약직(농식품경영체 벤처투자 상담) (관련 증빙서류 제출)

      - 아래 중 어느 하나에 해당하는 자

        ∙ 「은행법」에 의한 은행 또는 농업·수산업·산림·신용협동조합(중앙회), 새마을금고(중앙회)에서 기업 상담 업무 관련 분야

          경력을 보유한 사람

        ∙ 「벤처투자 촉진에 관한 법률」에 의한 창업기획자, 중소기업창업 투자회사, 벤처투자조합 및 「여신전문금융업법」에 의한

          신기술 사업금융업자에서 창업자, 중소기업, 벤처기업 및 신기술사업자에 대한 투자‧융자‧전문보육‧경영 및 기술지도 관련 

          경력을 보유한 사람

        ∙ 경영지도사, 기술지도사, 식품기술사, 품질경영기사(구. 품질관리기사), 창업지도사, 창업보육 전문매니저 등 자격증을

          보유한 사람

        ∙ 컨설팅 업무 관련 기관이나 공공기관*, 공직유관단체**에서 기업 기술·경영 컨설팅 관련 분야 경력을 보유한 사람

      * 공공기관은 「공공기관 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관으로서 기획재정부 장관이 지정·고시하는 기관에 한함

      ** 공직유관단체는 「공직자윤리법」에 따른 공직유관단체로서 인사혁신처장이 지정·고시하는 기관에 한함

      ※ 근무경력 인정범위 : ① 해당 업무부서 등에서 상근직으로 근무한 경우만 인정(인턴‧아르바이트는 기간에서 제외), ② 경력

          증명서 상 기관명, 근무기간, 근무기간별 담당업무(혹은 소속부서로 업무 추정이 가능할 경우 소속 부서)가 명시되어야 하며 

          최종합격자는 추후 전체 근무기간 내 소속부서 및 담당업무가 명시된 추가 증빙(인사기록카드 등) 제출

4. 담당 업무

  ▣ 정규직(일반직 5급)_행정사무(일반)

    ◎ 경영기획, 인사·노무관리, 대국회·정부 대응 업무

    ◎ 경영실적 등 성과관리, 재무·회계, 예산, 급여 업무

    ◎ 구매·계약, 홍보 등 총무 업무

    ◎ 기타 행정업무 등

  ▣ 정규직(일반직 5급)_농업정책자금관리

    ◎ 농어업정책자금에 대한 검사 및 검사계획 수립‧조정

    ◎ 검사제도 및 운영방안, 방법 등 연구

    ◎ 검사 지적사항에 대한 사후관리 및 지도

    ◎ 부당사용 사전예방활동

    ◎ 기타 행정업무 등

  ▣ 계약직(농식품경영체 벤처투자 상담)

    ◎ 벤처투자 관련 농식품경영체 전문 상담 업무 수행

    ◎ 농림수산식품모태펀드 투자지원사업(사업설명회 등) 운영 업무 지원

    ◎ 유관기관(벤처창업·농식품산업 분야) 및 투자자 간 협업 네트워크 지원업무

    ◎ 상담 실적 및 농식품 투자지원센터 홈페이지 관리 등

    ◎ 센터 환경관리 및 기타 행정업무 등

  ▣ 계약직 (농업재해보험)

    ◎ 농어업재해보험의 제도 및 상품개선 업무 보조

    ◎ 재해보험관련 신규품목 도입 및 신상품 연구 업무 보조

    ◎ 재해보험 관련 통계 관리 보조 업무

    ◎ 기타 행정업무 등

  ▣ 체험형 청년인턴 (일반, 고졸)

    ◎ 모태펀드관리 사업 업무 지원

    ◎ 농업정책자금관리 사업 업무 지원

    ◎ 농업재해보험관리 사업 업무 지원

    ◎ 경영기획(기획인사, 경영지원, 정보화) 업무 지원

    ◎ 기타 행정업무 등

5. 채용절차 (정규직(일반직 5급, 일반)_공개경쟁채용)

  ▣ 개요

    ① 채용공고 및 서류접수 : 10. 31.(월) ~ 11. 15.(화)

    ② 직업기초능력 평가 : 11. 26.(토)

    ③ 면접전형 : 12. 01.(목) ~ 12. 07.(수)

    ④ 신원조회 및 임용 : 12월말 예정

  ▣ 서류전형

    ◎ 제출서류를 통해 해당 직무 수행 관련 교육, 자격 및 경력 등을 심사

      - 교육, 자격요건 및 경력사항 등 자체 심사기준에 의거 채용 예정인원의 20배수 선발

    ◎ 채용 공고 및 원서 접수기간

    ◎ ‘22. 10. 31.(월) 17:00 ~ 11. 15.(화) 11:00 15일간

  ▣ 접수방법

    ◎ 우리 원 채용사이트를 통해 온라인 입사지원

      ※ 유의사항 : 지원서에 출신 학교명 명시 금지 (명시 시 지원자에 불이익이 있을 수 있음)

  ▣ 서류전형 합격자 발표

    ◎ ‘22. 11. 24.(목) 17:00 (예정)

      ※ 채용사이트를 통해 확인

  ▣ 직업기초능력평가 전형

    ◎ 서류전형 합격자를 대상으로 직무별로 요구되는 직업기초능력을 평가

      - 우리 원 평가기준에 의거 채용 예정인원의 5배수를 선발

      - 직무능력

        ∙ 행정사무 : 의사소통능력, 문제해결능력, 기술능력

      * 각 영역별 20개 문항, 15분 간 평가 (총 45분 간 평가)

        ∙ 농업정책자금관리 : 의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력, 정보능력

      * 각 영역별 20개 문항, 15분 간 평가 (총 60분 간 평가)

      - 직업성격(적‧부) : 대인관계능력, 직업윤리

      ※ 총 250문항, 총 30분 간 평가

    ◎ 직업기초능력평가 시행일 : ‘22. 11. 26.(토) (예정)

      ※ 장소 및 세부일정은 추후 홈페이지 공지 및 대상자에게 개별통지

    ◎ 직업기초능력평가 합격자 발표 : ‘22. 11. 30.(수) 17:00 (예정)

      ※ 채용사이트를 통해 확인

  ▣ 면접전형

    ◎ 직업기초능력평가 합격자를 대상으로 면접전형을 실시

      - 우리 원 직무수행에 필요한 직무적합성, 의사소통능력, 문제해결능력, 직업윤리 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가하여

         최종 합격자를 결정

    ◎ 면접전형 시행일 : ‘22. 12. 01.(목) ~ 12. 07.(수) (예정)

      ※ 장소 및 세부일정은 추후 홈페이지 공지 및 대상자에게 개별통지

    ◎ 면접전형 합격자 발표 : ‘22. 12. 08.(목) 17:00 (예정)

      ※ 채용사이트를 통해 확인

6. 채용절차 (계약직(기간제) 및 청년인턴 특별채용)

  ▣ 개요

    ◎ 채용공고 및 서류접수 : 10. 31.(월) ~ 11. 15.(화)

    ◎ 면접전형 : 12. 01.(목) ~ 12. 07.(수)

    ◎ 신원조회 및 임용 : 청년인턴-12월말 예정 / 계약직_’23. 01. 02.(월) 예정

  ▣ 서류전형

    ◎ 제출서류를 통해 해당 직무의 수행에 관련되는 성실성, 창의성, 적합성, 사회성, 직무소견의 우수성을 심사

      - 자체 심사기준에 의거 채용 예정인원의 5배수 선발

    ◎ 원서 접수기간 : ‘22. 10. 31.(월) 17:00 ~ 11. 15.(화) 11:00 15일간

    ◎ 접수방법 : 우리 원 채용사이트를 통해 온라인 입사지원

      ※ 유의사항 : 지원서에 출신 학교명 명시 금지 (명시 시 지원자에 불이익이 있을 수 있음)

    ◎ 서류전형 합격자 발표 : ‘22. 11. 24.(목) 17:00 (예정)

      ※ 채용사이트를 통해 확인

  ▣ 면접전형

    ◎ 서류전형 합격자를 대상으로 면접전형을 실시

      - 우리 원 직무수행에 필요한 직무적합성, 의사소통능력, 문제해결능력, 직업윤리 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가하여

         최종 합격자를 결정

    ◎ 면접전형 시행일 : ‘22. 12. 01.(목) ~ 12. 07.(수) (예정)

      ※ 장소 및 세부일정은 추후 홈페이지 공지 및 대상자에게 개별통지

    ◎ 면접전형 합격자 발표 : ‘22. 12. 08.(목) 17:00 (예정)

      ※ 채용사이트를 통해 확인

7. 증빙서류 제출

  ▣ 응시원서 접수 시 제출서류

      주1) ④번 ～ ⑨번 항목에 중복으로 해당되는 자는 ④번 ～ ⑨번 중 1개의 증명서만 제출

      주2) 모든 제출서류는 스캔하여 파일로 제출하되, 최종합격자는 추후 원본제출

      ※ 유의사항 : ①생년 및 주민등록번호가 포함된 증빙서류의 경우 생월일을 제외한 생년 및 주민번호 뒤 7자리에 대해 반드시

          마스킹 처리하여 발급·제출, ②사진이 포함된 증빙서류의 경우 해당 사진을 반드시 마스킹 처리하여 발급․제출할 것

  ▣ 최종 합격자 제출서류 (원본서류 제출)

    ◎ 최종 합격자에 한하여 상기 응시원서 접수 시 제출한 서류 원본 및 추가서류 원본을 제출

      - 제출기간 : 2022. 12월 중 안내예정

      * 서류 및 추가서류 원본 제출기간은 직무별, 임용일별 상이

      - 제출처: 서울 영등포구 여의공원로 101, CCMM빌딩 201호 농업정책보험금융원 채용 담당자

8. 응시자 유의사항

  ▣ 증빙서류 미제출, 원서 허위작성 또는 증빙서류가 위·변조임이 판명되면 당해 선발에서 합격이 무효 됨 또한 증빙서류 위·변조

      시에는 우리원 채용 응시자격이 영구히 박탈되므로 모든 기재사항을 정확히 확인하여 작성바람

  ▣ 최종합격자 발표 후라도 응시원서 기재사항과 증빙서류의 내용 불일치, 제출서류의 위·변조, 신체검사 및 신원조사 결과 부적격

      등 우리원에서 정한 채용 결격사유가 있을 경우에는 임용을 하지 않을 수 있음

  ▣ 각 전형단계별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음

  ▣ 자격증, 취업지원(보훈)대상자, 장애인, 농어업인 자녀, 저소득층(자녀), 경력단절여성, 다문화가정, 북한이탈주민 등의 자격은 

      공고일 전일(‘22. 10. 30.) 까지 “취득” 또는 “등록”된 경우만 유효함

  ▣ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 제출하신 원본서류는 [첨부서식] “채용서류 반환청구서”를 작성하여 제출하시는 경우

      반환 가능하며 직접 방문 수령하는 경우 외에 등기우편으로 발송 받기 원하시는 경우 발송 비용을 응시자에게 청구할 수 있음

    ◎ 청구기간 : 임용일로부터 15일 동안

      ※ 청구기간이 지난 원본서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기됨

    ◎ 반환청구서 제출처 : soojin@apfs.kr (☎ 02-3775-6757)

  ▣ 입사지원서 상의 기재착오 또는 누락, 연락불능, 접수기간 마감 이후 접수 등으로 인한 불이익은 응시자에게 있음

  ▣ 본 직원채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경된 사항은 농업정책보험금융원 홈페이지(www.apfs.kr) 및 기 채용

      공고를 게시한 웹사이트를 통해 재공 함

  ▣ 농업정책보험금융원은 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않으며 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아감

9. 문의

  ▣ 한국혈우재단 복지지원팀     ☎ 02-3473-6100

  ▣ 채용홈페이지 “질문하기” 게시판 이용